Atuação estratégica nas áreas Trabalhista, Previdenciária, Saúde e Proteção de Dados, com foco no seu direito e na sua segurança jurídica.
Atuação em defesa do trabalhador em casos de demissão indevida, verbas rescisórias, assédio, horas extras, reconhecimento de vínculo e demais direitos garantidos pela CLT.
Assessoria completa para aposentadorias, revisões de benefício, BPC/LOAS, auxílio-doença, invalidez e outros direitos junto ao INSS — inclusive em casos de negativa.
Ações contra planos de saúde e SUS para garantir acesso a medicamentos, cirurgias, exames ou tratamentos negados. Defesa do direito à saúde como bem essencial.
Consultoria e adequação de empresas à LGPD. Análise de riscos, elaboração de políticas de privacidade, contratos e defesa em casos de vazamento ou uso indevido de dados.
Formada há 10 anos pelas Faculdades Integradas Machado de Assis, inscrita na OAB /RS sob o número 97727. Possui um vasto currículo de especializações. Exerço a advocacia com base em princípios éticos e morais sólidos, oferecendo um atendimento humanizado e personalizado, voltado à escuta ativa e à compreensão das necessidades de cada cliente. Minha missão é unir responsabilidade, empatia e segurança jurídica, construindo soluções que respeitem tanto a lei quanto a dignidade da pessoa. Para mim, a advocacia é mais do que um trabalho: é um chamado, um proposito de vida. A advocacia tem o poder de proteger, orientar e transformar vidas. Entre os anos de 2022 e 2024 atuou junto a administração pública. Na esfera Estadual como Coordenadora Regional de Saúde da 14 CRS/RS e no município de Santa Rosa como Diretora de Gestão Estratégica e Participativa na FUMSSAR (Fundação Municipal de Saúde). Especialista em Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), atua na adequação de empresas e órgãos públicos na consultoria e implementação de programas de conformidade, mapeamento de dados, elaboração de políticas internas e termos de uso, revisão contratual e assessoria em incidentes de segurança.
Entre em contato comigo através do WhatsApp tocando em um dos botões disponíveis no site.
Estarei totalmente pronta para te atender e começar a discutir o seu caso elaborando uma estratégia.
Seu caso será acompanhado e devidamente esclarecido a você com total transparência e responsabilidade.
Todos as suas informações, documentações e particularidades serão tratadas com total sigilo e ética por parte do escritório.
Você pode entrar com uma ação trabalhista para exigir seus direitos, como saldo de salário, aviso prévio, férias, 13º e multa do FGTS, entre outros.
Sim. É possível recorrer administrativamente ou judicialmente. Uma análise técnica pode identificar falhas na decisão do INSS e garantir seu direito.
Não. Se o tratamento for necessário e houver prescrição, a recusa pode ser considerada abusiva. Ação judicial com pedido liminar pode resolver com urgência.
Sim. Toda empresa que coleta ou trata dados pessoais precisa seguir a LGPD. A não adequação pode gerar multas, sanções e perda de confiança dos clientes.
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