DEFESA ESTRATÉGICA NAS RELAÇÕES DE TRABALHO

Atuação completa para trabalhadores e empresas em conflitos trabalhistas e preventivos

Veja como eu poderei te ajudar

ÁREAS DE ATUAÇÃO DO ESCRITÓRIO

Ações Trabalhistas

Dano Moral;
Rescisão, hora extra;
férias;
gestante;
intervalo;
13º;
salário;
FGTS;
Entre outros

Doenças do Trabalho

Lesões por esforço repetitivo;
Dermatites ocupacionais;
Exposição a produtos químicos tóxicos;
Problemas de audição;
Doenças infecciosas;
Entre outros.

Acidente do Trabalho

Causas de Acidentes de Trabalho;
Lesões Comuns;
Medidas de Prevenção;
Relatórios e Registros;
Compensação e Assistência;
Responsabilidade Legal;
Entre outros.

Reestabelecimento do Auxílio Doença

Avaliação Médica;
Agendamento da Perícia Médica;
Documentação Adicional;
Comparecimento à Perícia Médica;
Acompanhamento do Processo.

Pejotização​

Você contratado mediante constituição de uma empresa (PJ) prestando serviços de forma contínua, remunerada, com pessoalidade e subordinação pode ter direito ao reconhecimento de vínculo de emprego e todos os direitos da categoria.

FGTS e Previdência

Auxílio para garantir que você receba todos os benefícios de FGTS e Previdência Social que merece, ajudando a recuperar qualquer valor que possa estar faltando.

Horas Extras

Devidas pelo trabalho em jornadas superiores à prevista na Lei. São remuneradas com no mínimo 50% a mais que o valor da hora normal;

Adicional de Periculosidade

Devido ao empregado que labora em atividades que ofereçam risco iminente e ameaça a sua integridade física e a sua vida;

Quem irá trabalhar ao seu favor

CONHEÇA O ADVOGADO

Dr. Pedro Gonçalves OAB/AM 13.144

Fundado com o objetivo de oferecer serviços jurídicos de excelência, nosso escritório de advocacia alia seriedade, competência, compromisso com prazos, empatia e confiança para atender as necessidades de nossos clientes. Com atuação nas áreas de Direito Civil, Direito Trabalhista, Direito de Família e Sucessões, Direito do Consumidor, somos guiados pela busca constante por soluções inovadoras e eficazes, valorizando a ética e a transparência em todas as nossas ações.

Sediado na cidade de Manaus/AM desde 2017 e atuando nas cidades de Manaus/AM, Itacoatiara/AM, Iranduba/AM, Manacapuru/AM, Presidente Figueiredo/AM, nosso escritório conta com a expertise do advogado Pedro Gonçalves, altamente qualificado e dedicado a enfrentar os mais diversos desafios jurídicos. Juntos, compartilhamos a visão de um atendimento personalizado, pautado na empatia e na compreensão das particularidades de cada caso.

Nosso compromisso com prazos é uma das características que nos diferencia no mercado, pois entendemos que o tempo é um fator crucial para o sucesso de nossos clientes. A confiança é a base para o estabelecimento de relações duradouras e, por isso, prezamos pela integridade e sigilo das informações compartilhadas conosco.

Convidamos você a conhecer nosso escritório e nossa equipe, e a descobrir como podemos auxiliar na resolução de suas demandas jurídicas.

Por que escolher nosso escritório?

NOSSOS DIFERENCIAIS

Contato

Entre em contato comigo através do WhatsApp tocando em um dos botões disponíveis no site.

Atendimento Ágil

Estarei totalmente pronto para te atender e começar a discutir o seu caso elaborando uma estratégia.

Transparência

Seu caso será acompanhado e devidamente esclarecido a você com total transparência e responsabilidade.

Ética Profissional

Todos as suas informações, documentações e particularidades serão tratadas com total sigilo e ética por parte do escritório.

Perguntas realizadas com frequência

F.A.Q

O Dano Moral em uma ação trabalhista ocorre quando há ofensa à dignidade ou integridade psicológica do trabalhador. Situações como assédio moral, discriminação ou situações humilhantes podem dar direito a indenização. É essencial reunir evidências e testemunhas para respaldar o caso.

O reconhecimento do vínculo de emprego na modalidade de PJ depende da presença de elementos como continuidade na prestação de serviços, subordinação jurídica, pessoalidade e remuneração. Se o trabalhador atua de forma contínua, sob supervisão e com características de empregado, pode ter direito aos benefícios trabalhistas correspondentes.

A comprovação de doenças do trabalho exige documentos médicos, laudos periciais e evidências da relação entre a condição de saúde e as atividades laborais. Registros de consultas, exames ocupacionais e testemunhos de colegas podem fortalecer o caso. A assistência de um advogado especializado é recomendada.

Para reestabelecer o Auxílio-Doença, é necessário agendar uma perícia médica, apresentar documentação médica atualizada, comparecer à perícia e acompanhar o processo. A avaliação médica determinará a continuidade do benefício. O suporte de um advogado pode ser útil para garantir que todos os passos sejam seguidos adequadamente.

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